基本情報

ポジション

人事（リーダー候補 / Supershipグループ企業）

雇用形態

正社員

業務内容

グループ企業の採用とビジネスパートナー業務に携わっていただきます。
より事業をドライブさせるために、人事担当として組織に深く入り込み、採用から企画まで幅広くリードしていただける方を募集しています。
採用・BP全般をメンバーと適宜役割分担しながら携わっていただくことを想定しています。
中途採用（職種：データエンジニア/データサイエンティスト/コンサルタント等)
新卒採用
BP業務（社員のスキル向上/アサイン検討）
その他人事企画の立案・実行
HRから事業を成功に導くためのさまざまな施策をご自身で考え、推進する経験を積むことができます。

募集背景

部門・体制強化の為

勤務地

東京都港区

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム12時-15時）

休日休暇

土日・祝日、年末年始、Happy Friday（土曜日と祝日が重なった場合前日の金曜日が休日）
有給休暇：初年度最大15日付与（入社時支給）
特別休暇：慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、Happy Monday（毎週月曜日は午前有給）、アニバーサリー休暇

応募資格・歓迎スキル

＜必須＞
リクルーターとして採用実務の経験がある方
IT/インターネット業界での就業経験
プロジェクトリードのご経験

＜歓迎＞
エンジニア、データサイエンティスト採用のご経験
人事企画の経験

福利厚生・その他

持ち株制度、慶弔見舞金制度、確定拠出年金制度

選考プロセス

書類選考→面接2〜3回（性格診断とリファレンスチェックがございます）

詳細情報

案件番号

1961