基本情報

ポジション

グループ全体のコンプライアンスプログラム構築・組織風土醸成

雇用形態

正社員

業務内容

コンプライアンス プロジェクト施策を国内外連結グループ会社と連携・協働して導入・浸透するため、主に以下業務を行っていただきます。
・プロジェクトの企画・運営
・各極、各本部の担当者とのコミュニケーション
・各社活動促進支援
・各種コンプライアンス・セミナー・e-learningコンテンツの作成、実施　等

◆キャリアパス
まずは、これまでのご経験やお持ちのスキル・能力を踏まえ、各種業務にアサインさせていただき、グローバル導入・浸透の経験を積んでいただきます。
また、並行して不正・法令違反防止のための多様な知見を獲得し、その幅を広げることで、豊田通商グループ全体のコンプライアンスを担うキャリアを積むことができます。
※獲得できる知見　例：不正防止・発見・対応/会計・DX・経営/組織開発/教育　等

募集背景

部門・体制強化の為

給与

※経験、スキルに応じて決定させていただきます

勤務地

愛知県名古屋市

勤務時間

月曜-金曜
9:00-17:45

休日休暇

土曜・日曜・祝日
夏季休暇（最長連続10日間）・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・リフレックス休暇等

応募資格・歓迎スキル

＜必須＞
・四年制大学・大学院を卒業・修了後、職歴が2年以上ある方
・豊田通商の役員・職員の子女でないこと
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上）
・高いコンプライアンスマインド
・一人称でプロジェクト等の活動を推進する能力

＜歓迎＞
・研修マテリアルの作成、研修講師の経験
・コミュニケーション、巻込み力

福利厚生・その他

保険：社会保険一式完備
交通費：支給（同社規定によります）
弁護士会費：会社負担
福利厚生：
グループ企業年金基金、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、グループ保険制度（マイライフプラン）、
従業員持株会制度、通勤手当、国内・海外出張手当、保養宿泊施設、会員制リゾートクラブ、各種チケット割引、
社内クラブ活動、ＷＥＬＢＯＸ法人会員（会員制福利厚生サービス）、カフェテリアプラン制度、健康管理室、
マッサージルーム、社内食堂、売店　他

選考プロセス

書類審査→面接複数回

詳細情報

在宅リモートワーク勤務可否

不明

個人受任可否

不明

弁護士会負担可否

可

委員会活動可否

可

案件番号

2302