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業績管理担当(グループIT領域)

株式会社ベネッセコーポレーションの求人

  • 上場企業での経理業務
  • 中期経営計画策定業務
  • 管理会計
  • 経営企画
  • 経理実務経験
  • 育児支援制度あり
  • 長期休暇取得可能
  • 土日祝休み
  • 第二新卒可
  • 学歴不問
  • 未経験者歓迎
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 在宅勤務相談可
  • 従業員1000人以上
  • 中国語
  • 英語
勤務地
東京都
年収
経験・スキルに応じて
必要な経験
<必須> ・今後、管理会計の分野でのキャリアを伸ばしていきたいお考えをお持ちであること <歓迎> ・簿記2級程度の会計知識を有する方 ・事業会社での業績管理、予実管理などのご経験(目安3年以上) <求める人物像や資質> ・当社の理念や事業・サービスに共感いただき、仕事を通じて「役に立つ」ことに喜びを感じられる方 ・複数の関係者と円滑なコミュニケーションをとりながら、目的意識を持ち、課題解決に向けて主体的に動くことのできる方 ・日々のモニタリングやその管理手法の構築(Excelを使った作業)等、泥臭い仕事も厭わずに、自ら手を動かすことができる方

基本情報

ポジション
業績管理担当(グループIT領域)
雇用形態
正社員
業務内容
●事業成長/収益性改善に向けたIT/Digitalへの戦略的な投資を可能にするために、ベネッセグループのIT投資・ITコストの最適化、ひいてはコスト構造変革を担っていただきたいと考えています。本ポジションは事業部のミラー組織である「Digital Innovation Partners (DIP)」に属しており、今変革期にあるベネッセグループの長年の商慣習や、業務効率の見直しなど、ITコスト管理業務自体をDX化することを重要な役割としています。グループ全体のIT戦略を推進できる、非常にやりがいのあるポジションです。

●具体的には、以下テーマの業務を通じて、事業部門や開発部門とコミュニケーションをとりながら、現状の問題点整理から課題設定・解決を通じて、IT投資・ITコストのガバナンス強化を推進いただきます。

・グループ横断IT領域の予算策定支援、予実管理・分析、コストコントロール
・IT投資効果・ITコストの可視化・適性化
・IT領域の調達・契約スキームの最適化
・ITコストの配賦計算についてのプロセス改善/再設計
募集背景
部門・体制強化の為
給与
*経験、スキルに応じて決定させていただきます。
・月収+賞与(年2回)
・諸手当:通勤手当、時間外手当/裁量労働手当、カフェテリアプラン
・退職金制度あり
勤務地
東京都多摩市落合1-34
勤務時間
9:30~17:30、スーパーフレックス制/裁量労働制 ※1日の所定労働時間:7時間
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日祝、夏期休暇(6/1~9/30の間で連続して3日)、年末年始(12/30~1/4)、リスキル休暇、他
※基本的に、休日に関しても、スタディハッカー社の勤務形態に則った働き方となります。
応募資格・歓迎スキル
<必須>
・今後、管理会計の分野でのキャリアを伸ばしていきたいお考えをお持ちであること

<歓迎>
・簿記2級程度の会計知識を有する方
・事業会社での業績管理、予実管理などのご経験(目安3年以上)

<求める人物像や資質>
・当社の理念や事業・サービスに共感いただき、仕事を通じて「役に立つ」ことに喜びを感じられる方

・複数の関係者と円滑なコミュニケーションをとりながら、目的意識を持ち、課題解決に向けて主体的に動くことのできる方

・日々のモニタリングやその管理手法の構築(Excelを使った作業)等、泥臭い仕事も厭わずに、自ら手を動かすことができる方
福利厚生・その他
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<教育制度・資格補助補足>
入社オリエンテーション、OJT、その他各種教育研修制度(入社時の初期研修、稼働後のフォローアップ研修等)

<その他補足>
裁量労働手当、ベネッセグループ共済会加入、カフェテリアプラン、育児休職制度、服喪休暇、結婚休暇、生理休暇、通院休暇、出産休暇、公務休暇、裁判員休暇、看護休暇、公傷病休暇、介護休暇など
選考プロセス
書類選考→1次面接+WEBテスト→最終面接

詳細情報

在宅リモートワーク勤務可否
個人受任可否
不明
案件番号
3715

企業情報

企業写真
企業名・事業所名
株式会社ベネッセコーポレーション
本社所在地
岡山県岡山市北区南方 3−7−17
企業規模
300名以上

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