基本情報

ポジション

グローバル法務（京都転勤あり）

雇用形態

正社員

業務内容

企業法務全般を担当いただきます
・各種取引契約（海外含む）の作成、審査、交渉
・M&A、事業提携等の支援
・訴訟・法的紛争の解決と、予防の立案、実行
・コンプライアンス推進業務
・コーポレートガバナンス関連業務

【この仕事のおもしろさ・魅力度】
・会社の重要な取引・プロジェクトに参画し、価値を付加しながら、完了させることで大いに達成感を得られます。
・解決策をひねり出し事業部門と一緒に実行するのが、この仕事の醍醐味です。例を挙げます。
・クロスボーダーM&Aでは、海外の弁護士・社内各部門と協力し、現地出張や交渉も含めて、契約締結までをリードするだけでなく、M&A後の統合プロセス（PMI）にも携わります。
・コーポレートガバナンスのありかたや経営の重要な意思決定に、自分の意見を反映させることができます。
・新規事業の立ち上では、事業上のリスクを発見しつつ、回避策を提案し、紛争発生、事業損失を予防できます。

募集背景

部門・体制強化の為

給与

＊経験スキルに応じて決定させていただきます。

勤務地

東京都港区

勤務時間

標準労働時間帯 9:00-17:30（休憩45分）
※ 事業所や部門によって異なります。
※ フレックス・タイム制度あり（コアタイム11:30-13:30）

休日休暇

年間休日125日（2021年度）
週休2日制（土日祝）
長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
年次有給休暇（18日-25日 半日単位、時間単位での取得も可）
特別休暇あり（結婚、忌引、赴任など）
節目休暇（35歳、45歳、53歳／期間5-30日間 会社規定による）
産前産後休暇
配偶者出産サポート休暇

応募資格・歓迎スキル

＜必須＞
・企業法務実務経験5年以上
・契約書、法律文書の作成が独力で可能なこと
・グローバル法務実務経験2年以上
・英文契約書を読んで修正可能なレベル
・英語：TOEIC 800点以上。電話やメールで海外弁護士とコミュニケーションができるレベル。

＜歓迎＞
・法務専門資格（弁護士資格（日本、米国等）、司法書士、ビジネス法務検定1級2級 等）
・メーカーでの法務実務経験

福利厚生・その他

昇給年1回、賞与年2回（6月、12月）
保険：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）

交通費：会社規定による
副業：可能（承認制）

寮・社宅制度（借上社宅または保有社宅 会社規定による）
財産形成貯蓄制度（一般／住宅財形／財形年金）
住宅融資制度
従業員持株会制度
一般貸付制度
休職制度（傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等）
退職年金制度（確定拠出年金制度）
ネクストチャレンジ制度
再雇用制度
共済会
育英支援金（月額12,000円／お子様お一人につき）※1
育英支援一時金（200,000-300,000円／お子様お一人につき各イベント1回限り）※1
介助・介護支援金（月額8,000円／対象家族一人につき）※1
敷地内全面禁煙

選考プロセス

書類選考→面接2回予定

詳細情報

在宅リモートワーク勤務可否

可

個人受任可否

可

弁護士会負担可否

不可

案件番号

3762