知的財産

株式会社モルテンの求人

必要な経験: ＜必須＞・知的業務の実務経験をお持ちの方、もしくは開発者として特許申請の経験をお持ちの方＜歓迎＞・競合他社との訴訟や係争の経験・英語スキル（実務業務での英語使用経験不問）

求人のおすすめポイント: 〜知財（リーダー候補）/競技用ボール国内トップシェア「molten」〜
【自動車部品、産業資材、医療、福祉機器など幅広い事業を展開中】

モルテンは、モノづくりで社会課題を解決する企業です。
社員⼀⼈ひとりが社会課題と向き合い、誰かの困っていることを解決するために、製品やサービスを⽣み出しています。

世界最大級のボールメーカーとして知られていますが、実はその事業は多岐にわたり、
1958年に創業以後、スポーツ用品はもちろんのこと、自動車に取り付けられるゴム部品やプラスチック部品、
また医療・介護の分野においては床ずれを防止するマットレスやクッション、その他、橋の荷重を支えるゴム支承など、
各分野の技術を融合しながら、イノベーションを起こしてきた企業です。

そして、働き方としては、一週間に一度、定時退社日を設けたり、リフレッシュ休暇やクラブ活動、健康サポートなどもあり、
平均勤続年数は18年、育休復職率100%と社員を大切にする企業でもございます。

私たちと⼀緒に、世の中をより良い場所へ変えていくために、⾃ら⾏動し、前向きに挑戦していける⼈を、歓迎します。

基本情報

業務内容: ■職務概要：
管理本部法務部にて、知財業務を中心に担当いただきます。
入社時は知財業務を中心にご担当いただきますが、将来的には知財と法務の両方の経験を積んでいただき、
法務部門のマネジメント職としてご活躍をいただくことを期待しております。

■職務詳細：具体的には以下の業務を予定しております。
・知的財産権の権利取得・維持・調査
・知的財産権の抵触判断、侵害先への権利行使、訴訟対応　等

■人員構成：
法務部は3名で構成されています。ベテラン社員も在籍している環境です。

■勤務環境について：
2022年11月に開発拠点を集約した新本社「ザ・ボックス」に移転。
試作品（ボール）を実際に試すバスケットコートや、自動車部品の雑音の抑制効果を評価する音響施設、福祉器具を使う人の動作をデータ化する試験室など様々な施設を備え、柔軟な発想やアイデアを育むとともに、各セクションの連携を強化しています。

給与: ＊経験、スキルに応じて決定させていただきます。

・賞与年2回（6月、12月）、昇給年1回（4月）

＜年収例＞
・509万円（35歳/扶養家族3人/借家世帯/残業手当抜き）
・652万円（40歳/扶養家族3人/自宅世帯/課長職）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

休日休暇: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
GW・夏季・年末年始、慶弔休暇、有給休暇ほか

応募資格・歓迎スキル: ＜必須＞
・知的業務の実務経験をお持ちの方、もしくは開発者として特許申請の経験をお持ちの方

＜歓迎＞
・競合他社との訴訟や係争の経験
・英語スキル（実務業務での英語使用経験不問）

福利厚生・その他: 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（50,000円限度）
家族手当：1人目15000円、2~6人目5000円
住宅手当：支給条件あり
寮社宅：入寮条件あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜その他＞
法定外労災補償、財形貯蓄制度、選択制確定拠出年金、医療共済制度、退職年金、クラブ活動　など