経理担当者※ジュニアクラス
【非公開求人】経理担当者※ジュニアクラス/東京都
- 勤務地
- 東京都
- 年収
- 400~
- 必要な経験
- <必須> ・経理の実務経験2年以上もしくは日商簿記検定2級以上 <歓迎> ・金融機関での勤務経験 <求める人物像> ・経理業務に興味があり、向上心がある方 ・心身共に健康でやる気のある方 ・主体性をもって業務に取り組める方 ・長期的に勤務いただける意思のある方 <キャリアパス> ・業容拡大に伴い、新しい商品に関する会計処理の検討など、日々のルーティーン作業にとどまらない経理業務を経験することができます。 ・将来的に親会社の連結決算に関わったり、IFRSの知識を身につけることも可能です。
- 求人のおすすめポイント
- 証券経理はそのほかの業種では経験できないような特殊性があります。
経理の基礎的な知識から専門的な知識まで獲得することができます。
また、システム開発プロジェクトをご担当いただく機会もあります。もちろん業務の難易度は高くなりますがなかなかできない経験ですので、自身のスキルアップには大きくつながります。
大きな組織ではないため、日々の伝票起票から予算策定、監査法人対応など、様々な業務経験を積むことが出来ます。
経理は会社の状態を直に見ることが出来る部門です。
経営陣の判断に資する情報を提供したり、自身の分析を伝えることで、会社に貢献することができます。
基本情報
- ポジション
- 経理担当者※ジュニアクラス
- 雇用形態
- 正社員※試用期間3ヵ月、条件の変更なし
- 業務内容
- 日々の証券経理を中心に予算の策定、企業内外への各種報告資料の作成、監査法人の対応などを担当して頂きます。
また、システム開発に経理人材として関わっていただくこともあります。
具体的には以下のような業務を業務量や知識、経験に応じてご担当頂きます。
・日次の伝票起票
・経費の精算
・残高の照合
・自己資本規制比率の算定
・金融庁への報告資料作成
・予算の作成
・監査法人との連携
・システム開発プロジェクトへの参加
- 募集背景
- 欠員補充の為
- 給与
- *経験、スキルに応じて決定させていただきます。
*別途、時間外手当(残業代)と交通費を支給します。
<昇給・賞与>
昇給:年1回
賞与:年2回(会社業績・個人評価に応じて決定)
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 8:30~17:00
所定労働時間:7.5h
フレックス勤務制度あり(コアタイム11~14時)
- 休日休暇
- <休日>
土日祝、年末年始(年間休日120日以上)
<休暇>
年次有給休暇(入社月に応じて2~10日付与/ 次年度以降は勤続年数に応じて11~20日付与)
連続休暇(5日間連続で好きな時期に取得が可能)
誕生日休暇(誕生月内に1日取得が可能)
勤続休暇(勤続5年毎に5日付与/好きな時期に取得が可能)
慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇
結婚、産前産後休暇、配育児休暇、子の看護休暇、介護休暇 など
- 応募資格・歓迎スキル
- <必須>
・経理の実務経験2年以上もしくは日商簿記検定2級以上
<歓迎>
・金融機関での勤務経験
<求める人物像>
・経理業務に興味があり、向上心がある方
・心身共に健康でやる気のある方
・主体性をもって業務に取り組める方
・長期的に勤務いただける意思のある方
<キャリアパス>
・業容拡大に伴い、新しい商品に関する会計処理の検討など、日々のルーティーン作業にとどまらない経理業務を経験することができます。
・将来的に親会社の連結決算に関わったり、IFRSの知識を身につけることも可能です。
- 福利厚生・その他
- ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・自己学習サポート(上限50万円までの資格取得支援制度、Udemy、オンライン英会話、flier)
・各種慶弔見舞金(結婚、出産、傷病等)
*マネックスは"配偶者の"概念を拡張し、多様性を推進しています。
・人材戦略・働き方・D&Iについて
https://www.monexgroup.jp/jp/esg/hrstrategy_workenvironment_dei.html
・ 「PRIDE指標2021」で最高ランクを受賞
https://www.monexgroup.jp/jp/news_release/irnews/auto_20211104424192/pdfFile.pdf
・確定拠出型年金制度(401K)
・従業員持株会
・フィットネスクラブやレジャー施設などの割引サービス
・服装自由
・部活動制度
・オフィス内禁煙(ビルに喫煙専用室あり)
- 選考プロセス
- 書類選考 → 1次面接 → 適性検査(性格)+2次面接 → 最終面接
詳細情報
- 在宅リモートワーク勤務可否
- 可
- 個人受任可否
- 不明
- 案件番号
- 4096
企業情報